Фото: depositphotos

Засновник та генеральний директор Zoom Ерік Юань переконаний, що вже найближчими роками компанії зможуть перейти на триденний або чотириденний робочий тиждень.

Про це пише Fortune.

В інтерв’ю він пояснив, що інтеграція чат-ботів та віртуальних агентів на основі ШІ дозволить перекласти значну частину завдань з людей на алгоритми. Це, на його думку, відкриє простір для скорочення кількості робочих днів.

Якщо технології можуть зробити наше життя комфортнішим, чому ми маємо працювати п’ять днів? Бізнес підтримає перехід на коротший тиждень, адже це принесе користь усім, — заявив Юань.

Подібні прогнози раніше озвучували й інші відомі бізнесмени. Білл Гейтс говорив, що через десять років людям не доведеться працювати так інтенсивно, Дженсен Хуанг (Nvidia) припустив появу чотириденного тижня, а Джеймі Даймон (JPMorgan Chase) ще у 2023 році спрогнозував триденний графік для майбутніх поколінь.

Втім, Юань наголосив, що технологічний прогрес не принесе вигоди всім без винятку: зникнуть певні професії, особливо на стартовому рівні, проте виникнуть нові, де ключовими стануть навички роботи з ШІ.

Практика скороченого робочого тижня вже демонструє позитивні результати. Так, компанія Exos повідомила, що 4-денний графік зменшив рівень вигорання працівників удвічі та підвищив продуктивність майже на 25%. Але експерти застерігають: зміни не охоплять усі сфери, а конкуренція за нові робочі місця може загостритися.

Нагадаємо, штучний інтелект змінює ринок праці: які професії не постраждають

Юлія Педюк - pravdatutnews.com